定制化培训

本着“服务企业,互惠互利”的原则与有用人需求的企业进行“订单式”培养并输送人才的合作,在充分调研后,根据企业岗位要求,对学员进行针对性培养,最终经过双选模式将适合的学员输送至企业工作

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